ISO/IEC17020檢查機構(gòu)認(rèn)可
ISO17020檢查機構(gòu)認(rèn)可是正式表明檢查機構(gòu)具備實施特定檢查工作能力的第三方證明,是“各類檢查機構(gòu)能力的通用要求”。
ISO17020檢查機構(gòu)認(rèn)可的作用
a.表明實驗室具備了按國際認(rèn)可準(zhǔn)則開展服務(wù)的能力;
b.增強了實驗室的市場競爭能力,贏得政府部門、社會各界的信任;
c.獲得與CNAS簽署互認(rèn)協(xié)議的國家與地區(qū)認(rèn)可機構(gòu)的承認(rèn),有利于消除非關(guān)稅貿(mào)易技術(shù)壁壘;
d.參與國際間實驗室認(rèn)可雙邊、多邊合作,促進(jìn)工業(yè)、技術(shù)、商貿(mào)的發(fā)展;
e.可在認(rèn)可的范圍內(nèi)使用CNAS實驗室國家認(rèn)可標(biāo)志和ILAC國際互認(rèn)聯(lián)合標(biāo)志;
f.列入中國合格評定國家認(rèn)可委員會的獲準(zhǔn)認(rèn)可機構(gòu)名錄,同時在"中國合格評定國家認(rèn)可委員會"網(wǎng)站電子注冊、發(fā)布;接受中國合格評定國家認(rèn)可委員會的監(jiān)督審核,提高實驗室的知名度。
ISO17020檢查機構(gòu)認(rèn)可的依據(jù)
CNAS—CI01《檢查機構(gòu)認(rèn)可準(zhǔn)則》(內(nèi)容等同ISO/IEC 17020:1998)以及在以上基本認(rèn)可準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上,還針對某些技術(shù)領(lǐng)域的特定情況制定了一系列應(yīng)用指南和應(yīng)用說明。見檢查機構(gòu)認(rèn)可規(guī)范文件清單 。
ISO17020檢查機構(gòu)認(rèn)可的流程
檢查機構(gòu)認(rèn)可過程主要分為三階段:申請、現(xiàn)場評審和評定批準(zhǔn),典型認(rèn)可周期 8個月。
ISO17020檢查機構(gòu)認(rèn)可的意義
1.全面提高了公司在國內(nèi)乃至國外市場上的競爭力。
在我國的經(jīng)濟(jì)活動中存在著大量獨立的檢查機構(gòu),這些檢查機構(gòu)在為各種各樣的經(jīng)濟(jì)活動提供檢查服務(wù)。檢查機構(gòu)申請和獲得認(rèn)可是對其能力的一種證實,也是向管理者和客戶提供信心的一種手段。通過認(rèn)可,可以保障和證實檢查機構(gòu)擁有具備相應(yīng)能力的檢查人員、適當(dāng)?shù)臋z查方法和檢查設(shè)施及設(shè)備,并通過持續(xù)改進(jìn)的質(zhì)量管理體系,保證檢查過程的有效性,為檢查報告的可靠性提供信心。通過認(rèn)可,也可以大大的提高檢查機構(gòu)的市場競爭力。目前,有些政府部門也明確要求在一些檢查領(lǐng)域內(nèi),必須由獲得認(rèn)可的檢查機構(gòu)從事相關(guān)的檢查業(yè)務(wù)。此時,檢查機構(gòu)認(rèn)可已成為市場準(zhǔn)入的必要條件。
以往的管理通常顯得不全面、不系統(tǒng)、不規(guī)范,尤其是管理措施的落實,由于缺少第三方的監(jiān)督,完全靠領(lǐng)導(dǎo)督促、員工自覺,所以常常不能十分到位、不能長久堅持、不能持續(xù)改進(jìn)。我們認(rèn)為公司決定引入ISO/IEC17020國際質(zhì)量管理體系認(rèn)可工作,正是順應(yīng)了時代的潮流,是與時俱進(jìn),大膽創(chuàng)新之舉,對于提高地方公司的管理水平,逐步建立科學(xué)、規(guī)范的長效機制,能夠起到巨大的推動作用。
2.改善了內(nèi)部溝通,加強了協(xié)調(diào)互助關(guān)系。
通過建立ISO17020質(zhì)量管理體系,公司內(nèi)部溝通內(nèi)容、溝通方式、溝通時間、責(zé)任部門有了明確的規(guī)定,信息傳遞渠道得到了規(guī)范,降低了信息沉淀,提高了效率,同時,改變了以往事無巨細(xì)都需要領(lǐng)導(dǎo)來協(xié)調(diào)處理的現(xiàn)象,為領(lǐng)導(dǎo)集中精力處理大事贏得了時間。
通過建立ISO17020質(zhì)量管理體系,各部門、崗位的質(zhì)量職責(zé)、權(quán)限、歸口管理都有了明確的要求,避免了權(quán)責(zé)空檔、重復(fù)、錯位接口不當(dāng)而脫節(jié)的現(xiàn)象。全體員工增強了服務(wù)意識和顧客意識,上游部門主動為下游部門服務(wù),前道工序積極為后道工序服務(wù),進(jìn)一步加強了部門間的協(xié)調(diào)互助關(guān)系。
3.建立了自我完善和持續(xù)改進(jìn)的機制,保障了公司的可持續(xù)發(fā)展。
定期的內(nèi)審、管理評審,及時檢查了公司質(zhì)量體系的符合性、實施性和有效性,對存在的不足通過程序予以改進(jìn),保證了公司質(zhì)量體系的持續(xù)有效運行。
通過建立ISO17020質(zhì)量管理體系,公司的各項工作都留下了詳細(xì)記錄,對各部門、各崗位的工作成績都以記錄說話,毎月的數(shù)據(jù)分析,為各部門改進(jìn)工作提供了依據(jù),定期的顧客滿意度調(diào)查,促進(jìn)各部門、各崗位改進(jìn)服務(wù)水平。公司有了自我完善和持續(xù)改進(jìn)的機制,保障了公司的可持續(xù)發(fā)展。